本業とWeb運営を兼務している
Webだけを担当する人を置かず、日常業務の中で販売・更新・発信を続けている。
ABOUT / EC MIGRATION SPECIALIST
FROM MARKETPLACE TO INDEPENDENT OPERATIONS.少人数企業の、
EC Migrationを担当します。
ECモールで販売している企業を、自社で販売・更新・改善を続けられるShopifyへ。現状整理、設計、構築、商品登録、公開、運営への引き継ぎまで担当します。
IDENTITY
誰に、どのような役割で、どの結果を届けるのか。
ABOUTは経歴を並べるページではありません。支援する企業と、私が担う役割を明確にし、この支援が自社に合うかを判断していただくためのページです。
WHO I SUPPORTECモールで販売し、自社ECを運営できる状態へ進みたい少人数企業。
完全撤退だけでなく、モールとの併用や段階的な移行も対象とします。
MY ROLE販売要件を、自社運営できるECへ変換する移行担当。
商品データだけでなく、販売条件、顧客接点、更新方法までを一つの運営として移します。
WHO I SUPPORT
少人数で事業を動かしながら、Web運営も続ける企業へ。
経営、販売、顧客対応、制作、事務などを限られた人数で分担し、その中でWebサイトの更新、商品登録、情報発信、問い合わせ対応、改善も行っている企業を支援しています。
「少人数」は従業員数だけを示す言葉ではありません。Web専任者を置かず、本業とWeb運営を同時に担っていることが支援対象の基準です。
少人数企業にとって、時間は事業を続けるための重要な経営資源です。
自社で運営を続けたい
すべてを外部へ任せるのではなく、日常的な更新と判断を自社へ残したい。
専門実務を外部と分担したい
社内で難しい確認、設計、実装だけを、必要な時点で相談したい。
01
ShopifyやWordPressを導入した後、自社で商品や情報を更新したい。
02
現在の運営方法が複雑になり、何から整理すべきか分からない。
03
制作物を決める前に、必要な結果と運営条件を整理したい。
04
外部へ過度に依存せず、自社で進められる範囲を広げたい。
MY ROLE
ECモールから自社ECへの移行を、一つの仕事として担います。
EC Migrationとは、商品情報の移し替えではなく、ECモールで行ってきた販売と運営を読み取り、自社で継続できるShopifyへ移す仕事です。
Shopify構築、商品登録、WordPress連携、送料・決済設定、運用資料を別々のサービスとして扱いません。EC Migrationを成立させるために必要な仕事として扱います。
クライアントが決める事業上の条件と、私が担う専門的な確認・実装を分け、その間を運営できる構造へ変換します。
整理する
相談内容、現状、課題、未確認事項を分け、何を判断すべきかを明確にします。
要件へ変換する
希望を制作物へ直結させず、販売・更新・改善を続けるための運営要件へ変換します。
設計する
商品、販売条件、顧客接点、権限、更新方法を一つのWeb運営として設計します。
実装する
合意した範囲をShopify、WordPress、運用資料などの成果物として実現します。
確認する
推測で進めず、仕様、表示、動作、運営業務への接続を確認して記録します。
引き継ぐ
日常業務を自社へ戻し、社内で難しい部分だけを相談できる状態へ移します。
RESPONSIBILITY
企業が決めることと、私が支えることを分けます。
企業が自社で持つべき判断を残しながら、専門的な確認と実務を外部で補うことが、社外Web担当としての基本的な関わり方です。
CLIENT
事業を判断する
- 商品・サービス
- 価格・取引条件
- 顧客への表現
- 社内で担う運営業務
- 最終確認と承認
→
EXTERNAL WEB LEAD
Webで実現できる構造へ変換する
- 現状と要件の整理
- 仕様と選択肢の確認
- 構造・導線・権限の設計
- 合意範囲の実装
- 確認と運営引き継ぎ
BOUNDARY
すべてを代行する役割ではありません。
外部へすべてを移すと、更新や判断のたびに依頼が必要になり、Web運営が止まりやすくなります。そのため、仕事を始める前に担当範囲と責任を分けます。
担うこと
- 必要な情報と判断事項の整理
- 技術的な選択肢と制約の確認
- 運営できる構造の設計と実装
- 公開前後の確認
- 自社運営への引き継ぎ
担わないこと
- 企業に代わる商品・価格の決定
- 日常運営の恒常的な丸ごと代行
- 未確認情報を推測した実装
- 無制限の追加対応
- 売上・利益・受注数の保証
WORKING PRINCIPLES
技術より、事業が続くことを優先します。
01 / RESULT FIRST成果物より先に、状態を決める。
ShopifyやWordPressを作ることではなく、公開後に何を続けられるかから設計します。
02 / CONFIRMATION推測より、確認を優先する。
確認済み、未確認、対象外を分け、判断できる根拠を残します。
03 / OWNERSHIP自社で進められる範囲を広げる。
依存を増やすのではなく、必要な専門実務だけを外部と分担できる状態を目指します。
PROFILE
渡邉 国生KUNIO WATANABE
SPECIALIZATION
EC Migration
FOCUS
ECモールから、自社で運営を続けられるShopifyへの移行
WORK STYLE
個人受託。必要に応じて夫婦2名で運営・制作を分担。
AVAILABILITY
平日は返信を中心に、実作業は土・日・月を中心に対応。
REQUEST
相談と依頼は受注プラットフォームから受付。自サイト内の問い合わせフォームは設置しません。
VERIFY MY ROLE
役割は、自己紹介ではなくCASEから確認できます。
CASE 01 / KYOTO
京都御所西 小川金正堂
楽天市場からShopifyへの移行相談を起点に、商品、販売条件、権限、WordPress、公開、運用資料、公開後の自社運営までを担当したCASEです。
CASEで事実を確認するROLE整理・設計・実装・確認・引き継ぎ
CASE STUDIES22の判断課題
FINAL PRODUCTS55商品
POST-LAUNCH自社での運営行動を確認
社外Web担当という名称は、最初に作った肩書きへ案件を当てはめたものではありません。CASEとCASE STUDYで確認できる仕事をまとめた結果、この役割名に到達しています。
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